Ética, Integridad y Transparencia

Chedraui se compromete a actuar con cero-tolerancia ante cualquier tipo de corrupción, soborno, fraude, cohecho, así como, a cumplir con las disposiciones normativas locales, nacionales e internacionales que busquen combatir y erradicar la corrupción. Esta es una responsabilidad compartida de todos los colaboradores, respaldada por los directivos que tienen un alto grado de responsabilidad y autoridad con estos principios y deben ser un modelo a seguir.

Chedraui fomenta entre sus colaboradores el cumplimiento de los más altos estándares éticos y de los ordenamientos legales aplicables, por ello, los Lineamientos Anti-Corrupción tienen como objetivo establecer el compromiso de actuar ético y trasparente ante sus grupos de interés (consejeros, accionistas, colaboradores, socios comerciales, clientes, transportistas, Entidades Públicas y la sociedad en general) y conducir los negocios de una manera socialmente responsable actuando con una filosofía de cero tolerancia a los actos que quebranten sus principios organizacionales.

Este documento establece el comportamiento que debe seguir todo colaborador, basado en la filosofía de Chedraui, normas éticas, sociales y buenas costumbres. Para aquellas situaciones no contempladas en el Código de Ética, se espera la aplicación del buen juicio, siempre respetando y haciendo respetar las leyes y reglamentos no definidos en el Código.

En esta política se pretende orientar a nuestros colaboradores para que eviten situaciones que puedan representar un conflicto de intereses, así como promover que su conducta siempre sea encaminada a lograr los fines e intereses de la empresa y no los particulares.

Con objeto de prevenir situaciones de fraudes que afecten a la empresa, se han establecidos algunas normas, mecanismos y esquemas de control manuales y automatizados para minimizar los riesgos.

Grupo Chedraui cumple con las diferentes disposiciones legales aplicables a la actividad económica que realiza, en particular, aquellas que protejan el sistema financiero y la economía nacional. Adicionalmente, se tienen lineamientos básicos relativos a la Prevención y Detección de Operaciones con Recursos de Procedencia Ilícita, Financiamiento al Terrorismo y Fraude.

A través de nuestra política de viáticos y gastos de viaje se define como deben actuar los colaboradores o ejecutivos frente al ofrecimiento o solicitud de viajes, boletos u otra forma de entretenimiento de parte directa o indirecta de cualquier tercero con el que se tenga o se pretenda tener una relación de negocios.

En nuestra política de regalos y agradecimientos hemos integrado lineamientos claros para regular la recepción o aceptación de regalos, comidas, boletos, eventos u otras formas de entretenimiento, de parte directa o indirecta de cualquier tercero con el que se tenga o se pretenda tener una relación de negocios.

Chedraui al igual que mantiene su compromiso con el cumplimiento de todas las disposiciones que protejan el sistema financiero y la economía nacional, también mantiene un alto compromiso al establecer relaciones con proveedores y terceros igualmente comprometidos, esto con el firme propósito de garantizar que todos cumplan y se adhieran a altos estándares de condiciones laborales seguras, un trato justo y respetuoso, así como, prácticas éticas.

Es el canal que la Compañía pone a disposición de sus colaboradores, proveedores y transportistas para la recepción, control, atención, administración y seguimiento de denuncias, este canal es operado por una empresa externa que garantiza la confidencialidad, profesionalismo y el manejo objetivo de los reportes.

Los lineamientos descritos en el Manual de Sanciones abarcan nuestros valores y las normas contenidas en el Código de Ética, la normatividad interna, las leyes y los reglamentos que nos aplican. El Comité de Ética y el Comité de Auditoría y de Prácticas Societarias han establecido lineamientos disciplinarios que sirven de guía para la aplicación de acciones correctivas en aquellos casos en que los Colaboradores y Directivos, no cumplan con el Código.

Para formar personal comprometido con los valores y principios éticos de la empresa Chedraui ha implementado un programa de Capacitación y entrenamiento en temas relacionados con la integridad y transparencia corporativa, que incluye cursos, conferencias, Webinars, entre otras acciones, que conforman una certificación anual obligatoria para todos los colaboradores.

A través de esta Política nuestra Compañía establece su postura institucional sobre el uso de fondos, propiedades u otros recursos para hacer contribuciones u ofrecer cosas de valor a candidatos políticos, partidos políticos o miembros de partidos; también se establece una guía respecto de aportaciones o participación de algún colaborador en temas políticos.

Nuestra empresa expresa su solidaridad y apoyo para contribuir al desarrollo en educación, vivienda, nutrición, salud y asistencia social de los mexicanos, para ello, cuenta con la “Fundación Antonio Chedraui Caram A.C.” quien se encarga de la vinculación comunitaria y la ejecución de las acciones sociales.

La empresa reconoce que unos de los factores principales para el logro de los objetivos son sus colaboradores, por lo cual es importante contar con Talento que cumpla los mas altos estándares de ética e integridad, con este fin se han implementado las mejores prácticas de atracción y selección de personal.